Jak to działa Dla firm Dla rekruterów Cennik Blog Zaloguj się

Oprogramowanie rekrutacyjne cena i plany Werbuj

Trzy plany abonamentowe, stała opłata niezależna od liczby zatrudnionych i faktura VAT po każdej płatności. Ceny podajemy w złotych netto, doliczamy 23 procent VAT, a płatność roczna obniża cenę za miesiąc o połowę.

Zobacz cennik

Wybierz plan do swoich rekrutacji

PlanCena miesięcznaCena rocznaCo jest w miesiącu
Start 390 PLN 195 PLN za miesiąc 2 aktywne wakaty, pipeline i scorecard, faktura VAT
Zespół 1 490 PLN 745 PLN za miesiąc 10 aktywnych wakatów, zlecenia do 3 rekruterów równolegle, program poleceń, role
Firma 3 990 PLN 1 995 PLN za miesiąc wakaty bez limitu w ramach uczciwego użycia, zlecenia bez limitu, role, SSO, log zmian, faktura zbiorcza

Start

Dla firmy z kilkoma wakatami w roku, która chce uporządkować zgłoszenia i oceniać kandydatów według jednych kryteriów.

  • 2 aktywne wakaty jednocześnie
  • Pipeline kandydatów i scorecard
  • Generator ogłoszeń i pytania selekcyjne
  • Faktura VAT po każdej płatności

Zespół

Dla zespołu, który zatrudnia stale i chce dzielić pracę między rekruterów wewnętrznych oraz osoby z sieci. To plan, który wybiera większość firm zatrudniających regularnie.

  • 10 aktywnych wakatów jednocześnie
  • Pipeline kandydatów i scorecard
  • Zlecenia do sieci rekruterów, do 3 równolegle
  • Program poleceń pracowniczych
  • Role użytkowników
  • Faktura VAT po każdej płatności

Firma

Dla organizacji z wieloma działami i wymogami bezpieczeństwa, które potrzebują pełnej kontroli nad dostępem.

  • Wakaty bez limitu w ramach uczciwego użycia
  • Pipeline kandydatów i scorecard
  • Zlecenia do sieci rekruterów bez limitu
  • Program poleceń pracowniczych
  • Role, logowanie jednokrotne SSO i log zmian
  • Umowa na zapytanie wysłane na adres kontakt@werbuj.pl
  • Faktura VAT oraz faktura zbiorcza

Jak liczymy limity i płatności

Limit wakatów dotyczy zużycia w okresie rozliczeniowym. Zamknięcie wakatu w trakcie okresu nie przywraca limitu, dlatego planuj plan pod liczbę stanowisk, które otworzysz w miesiącu.

  • Abonament anulujesz w panelu, a dostęp trwa do końca opłaconego okresu.
  • Zmiana na droższy plan działa od razu, a różnicę dopłacasz od razu.
  • Abonament dotyczy narzędzi i dostępu, nie gwarantuje wyniku rekrutacji.
  • Każda płatność kończy się fakturą VAT.

Zanim wybierzesz plan, możesz sprawdzić na stronie system rekrutacyjny, jak wygląda plan rekrutacji dla Twojego stanowiska.

Pytania o cennik

Czy ceny są netto

Tak. Wszystkie ceny podajemy w złotych netto i doliczamy 23 procent VAT.

Ile oszczędzam przy płatności rocznej

Przy płatności rocznej cena za miesiąc jest o połowę niższa niż przy płatności miesięcznej: 195 PLN zamiast 390 PLN w planie Start, 745 PLN zamiast 1 490 PLN w planie Zespół i 1 995 PLN zamiast 3 990 PLN w planie Firma.

Czy opłata zależy od liczby zatrudnionych osób

Nie. Opłata zależy od planu, a nie od tego, ilu kandydatów zatrudnisz. Zatrudnienie kolejnej osoby nie zwiększa abonamentu.

Co się stanie po wykorzystaniu limitu wakatów

Zobaczysz komunikat z propozycją wyższego planu. Nowe wakaty możesz dodać po zmianie planu albo w kolejnym okresie rozliczeniowym.

Czy plan Firma ma umowę dla działu prawnego

Tak, na zapytanie wysłane na adres kontakt@werbuj.pl przygotowujemy umowę dla organizacji z dodatkowymi wymogami.

Zacznij od planu rekrutacji

Zbuduj szkic ogłoszenia i sprawdź, jaki plan odpowiada Twoim rekrutacjom.